公务员在面对争议时如何处理?

1. 接受争议，并认真聆听对方意见。
2. 提出自己的观点，并解释其合理性。
3. 避免争议，并保持冷静。
4. 拒绝回答，并解释其拒绝的原因。
5. 拒绝回答，并提出质疑对方观点的合理性。

在面对争议时，公务员应该采取接受和聆听对方意见的做法。这种做法可以帮助他们更好地理解争议背后的原因，并做出更明智的决策。