公务员35岁限制的违规性如何处理?

违规性：

• 公务员在职期间使用手机或其他电子设备进行违规活动。
• 公务员在职期间使用任何方式进行虚假宣传或欺骗他人。
• 公务员在职期间使用任何方式进行不当的利益获取或使用。

处理措施：

1. **调查：**调查委员会会调查违规行为，并收集相关证据。
2. **问责：**违规者必须接受问责，并承担相应的罚款或处罚。
3. **处罚：**违规行为的严重程度决定相应的处罚，可能包括：
   • 停职
   • 处罚金
   • 接受教育或培训
   • 接受调查委员会的调查
4. **记录：**调查委员会会记录违规行为的发生情况，并向相关部门提交报告。
5. **监督：**违规行为的发生情况会定期监督，以确保其持续性。

其他注意事项：

• 违规行为的处理要公平公正，并确保违规者受到处理。
• 违规行为的处理要与违规行为本身的性质有关。
• 违规行为的处理要与相关部门的职责有关。