研究生考公务员和本科生考公务员有什么区别,2023年本科毕业什么时候考公务员
1、研究生考公务员和本科生考公务员有什么区别
研究生和本科生考公务员的区别很多岗位都设置了报考最低学历，研究生可以选择大专、本科、研究生3种学历的岗位，选择余地更大，而要求是研究生的岗位，能刷掉很多大专生、本科生，竞争要小1点。研究生转正之后直接定副主任科员（新公务员法的4级主任科员），工资级别比本科生高1级（无实权）。现在很多地方，相对而言，研究生的晋升要快1点。如果有条件，建议读研究生，很多地方的人才引入计划最低要求是研究生，并且不用考试，1般是直接面试，有人才津贴。
2、2023年本科毕业什么时候考公务员
2023年毕业的学生预计在10月份开始报名，11月份左右参加考试，对于应届毕业生来说，参加国考有很多优势，如果大家确定好要报考国考，1定要提前了解国考考试内容和选岗方式。在考试选岗中，只能选择1个岗位，因此在选岗中，1定要仔细斟酌，有时候岗位选择好，就等于成功了1半，考生在选岗的时候首先要从自身的条件入手，根据自己的条件筛除自己无法报考的岗位，建议可以先从政治面貌和基层经历这两个条件开始筛选，这就可以筛掉1大部分无法报考的岗位，其次是专业要求，这个也是硬性条件，是无法改变的，全部的条件筛选完毕之后，就可以针对自己喜欢的职位进行筛选了，需要主要的是，大部分的考生都喜欢选择中央层级的单位，这个需要根据自己的能力来选择，适合自己的才是最重要的。2023年本科毕业什么时候考公务员。
3、本科生可以考什么公务员？
本科生考公务员没有限制,既可以考国家级公务员,也可以考省级市级县级乡镇级公务员,只要笔试面试上线,政审体检合格,都有可能被报考部门择优录用.。
4、研究生与本科生考公务员有什么区别?
研究生与本科生考公务员区别如下：
1、学历高不等同于考公上岸的几率高公务员职业工作稳定，福利待遇在等社会水平下相对不错，每年吸引着大量考生来报考。作为研究生，虽然学历层次比较高，但学历高并不等同于考公上岸的几率高。因为公务员考试考查的是考生的综合能力，涵盖的知识点是十分庞杂的，研究生较之本科生更多的优势是在于本行业本领域。
2、选择的层面越宽，越不能做到专1，全力以赴相较于本科生，研究生有能力找到薪酬待遇相对更好的职业，考公务员只是择业的选择之1，接到比较好的offer，就会动摇是否要放弃考公。本科生则因为受到学历的限制，可以选择的职位虽然很多，但起点普遍没有研究生高，即使没有在1毕业就参加公务员考试，但在企业工作了几年后，发现企业很辛苦，收入又低，还是会迫于现实的种种压力而选择去报考公务员，如此1来，就会变得很坚定。
3、国考绝大部分职位不会出现本科生与研究生竞争同1个岗位国考要求考生以取得的最高学历报考，也就是如果职位要求本科，意思就是说仅限本科报考，研究生学历是不可以报考的。只有职位要求“本科或研究生（硕士）”“本科或研究生（硕士）”的职位，才会出现不同学历层次的考生竞争同1个岗位。因此，本科生在报考公务员的时候不要有心理压力，觉得比不过研究生。 相关信息普通高等教育统招研究生包含全日制研究生和非全日制研究生，是通过全国硕士研究生和博士研究生统1招生考试或推荐免试、申请考核等方式来进行招生；在职人员读研在2017年以前指的是在职研究生，主要通过十月联考、同等学力申硕等方式进行招生。传统在职研究生不具有研究生学历仅有学位证书；从2017年起，传统在职研究生取消，在全日制研究生教育基础上设立非全日制研究生，非全日制研究生与全日制研究生1同参加12月底的全国硕士研究生统1招生考试（全国统考）。划定相同录取分数线，实行相同培养毕业标准，毕业时同样获得普通高等教育学历证书及学位证书双证，两者仅学习形式不同，学历类型均为普通高等教育（统招学历），两者学历证及学位证证书具有同等法律地位和相同效力。
5、研究生与本科生考公务员有什么区别?
研究生与本科生考公务员区别如下：
1、学历高不等同于考公上岸的几率高公务员职业工作稳定，福利待遇在等社会水平下相对不错，每年吸引着大量考生来报考。作为研究生，虽然学历层次比较高，但学历高并不等同于考公上岸的几率高。因为公务员考试考查的是考生的综合能力，涵盖的知识点是十分庞杂的，研究生较之本科生更多的优势是在于本行业本领域。
2、选择的层面越宽，越不能做到专1，全力以赴相较于本科生，研究生有能力找到薪酬待遇相对更好的职业，考公务员只是择业的选择之1，接到比较好的offer，就会动摇是否要放弃考公。本科生则因为受到学历的限制，可以选择的职位虽然很多，但起点普遍没有研究生高，即使没有在1毕业就参加公务员考试，但在企业工作了几年后，发现企业很辛苦，收入又低，还是会迫于现实的种种压力而选择去报考公务员，如此1来，就会变得很坚定。
3、国考绝大部分职位不会出现本科生与研究生竞争同1个岗位国考要求考生以取得的最高学历报考，也就是如果职位要求本科，意思就是说仅限本科报考，研究生学历是不可以报考的。只有职位要求“本科或研究生（硕士）”“本科或研究生（硕士）”的职位，才会出现不同学历层次的考生竞争同1个岗位。因此，本科生在报考公务员的时候不要有心理压力，觉得比不过研究生。 相关信息普通高等教育统招研究生包含全日制研究生和非全日制研究生，是通过全国硕士研究生和博士研究生统1招生考试或推荐免试、申请考核等方式来进行招生；在职人员读研在2017年以前指的是在职研究生，主要通过十月联考、同等学力申硕等方式进行招生。传统在职研究生不具有研究生学历仅有学位证书；从2017年起，传统在职研究生取消，在全日制研究生教育基础上设立非全日制研究生，非全日制研究生与全日制研究生1同参加12月底的全国硕士研究生统1招生考试（全国统考）。划定相同录取分数线，实行相同培养毕业标准，毕业时同样获得普通高等教育学历证书及学位证书双证，两者仅学习形式不同，学历类型均为普通高等教育（统招学历），两者学历证及学位证证书具有同等法律地位和相同效力。
6、本科考公务员是什么级别？
新录用的公务员1年试用期满后办理转正定级手续，应届本科生和有工作经历的本科生最后所定的级别会有1定的差异。先讲应届本科生，转正定级手续非常简单，任命为1级科员（综合管理类）、专业技术员（专业技术类）、1级行政执法员（行政执法类），定为25级。此时，你的职务工资是780元/月，级别工资是1250元/月。但是，如果是有工作经历的本科生，转正定级工作会复杂1些。根据规定，有工作经历的可以根据其资历和工作年限，比照本机关同等条件人员，确定职级与级别。工龄每满两年，转正时任命的职级可以提高1级。如果本科生在考上公务员之前有2年的工作经历，转正时最高可以任命为4级主任科员；如果有4年的工作经历，最高可任命为3级主任科员；如果有6年的工作经历，最高可任命为2级主任科员；如果有8年的工作经历，最高可任命为1级主任科员。你应该也注意到了，我特意标红了“最高”2字，因为转正定级工作除了工龄外，还受多种因素影响，需要强调的有以下3点：第1，新录用公务员转正后最高只能任命为1级主任科员，无法任命为4级调研员，哪怕有12年的工作经历也是如此。第2，转正定级工作要看单位是否有空缺的职级职数，而职级职数是按照单位行政编制数的1定比例核定的。1：如果是部委、省直机关、副省级城市市直机关，主任科员的职数没有名额限制，1般都能从高任职定级；2：如果是市直机关、县直机关、乡镇街道机关，主任科员的职数有数量限制。如果已经被老同事们占满了，哪怕你工作经历再长，也只能定为1级科员。针对这种情况，公务员考试的招考简章中会明确标注招什么职级的公务员。通常，市直机关会标注招录4级主任科员及以下，转正后只能定为1级科员或4级主任科员；而县直机关、乡镇街道机关通常都是标注招录1级科员，转正后只能定为1级科员。第3，工作经历必须要符合条件才行。通常，事业单位工作人员、国企正式员工、退役军人服现役的经历肯定都会认可。但是，很多私企不够正规，合同造假的情况比较普遍，在实际操作中，各地1般都要求提供社保缴纳记录，以社保开始缴纳的时间开始计算工龄。欢迎关注 @瑛杰小猪，1起聊聊体制内的小知识。
