公务员面试我的优缺点,报考公务员的优势在哪里

1、公务员面试我的优缺点

(1)尽管这是你的主观评价，受个人自信程度、价值取向等影响很大，也就是说你所描述的优、缺点与实际情况可能不符，但你的陈述在1定程度上会影响考官对你能力的判断。例如考生谦虚地说自己语言表达能力尚需完善，那么尽管你在此前的面试中语言流畅、结构清晰、层次分明，且能够充分利用非言语符号，但考官下结论时多多少少会受到你自己否定性结论的影响。

(2)作为1个“社会人”，考生实际具有的优点是很多的，如：勤奋学习、集体观念强、善于分析问题、人际沟通能力较强，甚至连听母亲的话、对爱情忠贞也是优点。但考生1定要突出重点，即：非常出。

2、报考公务员的优势在哪里

1.考试方式相对公平公正

社会上不论企业大小，找个工作，基本上都要面临考试。逢进必考成了择优录取的1种方式，很多进入企业，可以通过家属亲戚朋友找关系通融领导，然而公务员考试，从报名考试开始都是经过了审查审核，站在同1个起跑线上，笔试行测全机批改，申论也是看不名字，交换批改。再到面试，原来有很多人有误解，总以为面试环节可以找人，然而公务员面试，老师、考生都是双向抽签，除非你的关系让你能认识所有老师，否则你就得按成绩1较高下。

2.公务员的属性决定

1般的企业在解决户口问题，社保，医保，公积金等方面都不是很规范，能少交的尽量少交，能不交的就不交，而在劳动合同法中就有1点就是如果企业不给员工缴存社保，企业的员工是可以随时离职的。在公务员的队。

3、公务员面试题你的优点和缺点是什么

在公务员面试当中，经常会遇到考官进行询问，请阐述1下你的优缺点，这也是我们岗位匹配题型的常见问法。这个看似简单的问题，却难倒很多考生，很多人不知道如何去向考官呈现。

先来谈优点，很多同学对于这个问题比较茫然，不能抓主考官的心理，仅仅是简单的形容词堆砌。比如：我是1个热心，开朗，有责任心，能吃苦，有创新意识……的人，听晕了考官，也不能带来青睐。因为考官根本就不能将这些形容词与考生进行直接的联系对接。那么我们就必须要讲究1些方法，可以先来审视1下考官为什么要这么进行提问，就是想要了解考生的优点是否与岗位的要求完全匹配，能够胜任岗位工作。那么我们就要顺应岗位的需求，去向考官展示我们的优点。比如我报考的警察，我的优点就是有责任感，有正义感等等，我报考的是。

4、应届生参加公务员考试的优势和劣势在哪里？

国考会占优势，省考不占优势，考试的时候笔试备考方面有优势，面试方面占劣势。近5年以来，国考招的应届生都比较多，但是1般的省考，则是对工作经验要求比较多。笔试方面，应届生因为刚好大4时间，学业没有那么重，在学校学习环境又比较好，就有比较多的时间来备考，而且年轻记忆力比较好，头脑没有太多东西顾忌，因此学习的效果也会比较好。面试，由于应届生普遍缺少社会经验，经历的世面较少，面试时就容易紧张，思维也容易局限，而社会人士，有1定的工作经验，经历的事情比较多，比较能够HOLD得大的场面，眼界也比较开，视野思维就更容易打开来，这在面试中是比较占优势的地方。