公务员文秘岗位面试题:谈一谈你印象中最深的一次经历?面试官问你喜欢什么书,,怎么答

公务员文秘岗位面试题:谈1谈你印象中最深的1次经历?



1、公务员文秘岗位面试题:谈1谈你印象中最深的1次经历?

你好! 常规思路:

1、不宜说自己没有失败的经历;

2、不宜把那些明显的成功说成是失败;

3、不宜说出严重影响所应聘职位的失败经历;

4、所谈经历的结果应是失败的;

5、宜说明失败之前自己曾信心百倍、尽心尽力;

6、说明仅仅是由于外在客观原因导致失败;

7、失败后自己很快振作起来,以更加饱满的热情面对以后的工作。 考官在问这个问题的时候,他的目的仅仅是想知道你做事的手法,而并不是想知道你失败的事情。这个问题会经常变为你成功的经历、工作中最难忘的1件事等等。考官1般在这个时候会重点了解3个方面,当时的背景和资源、应聘者处理事情的手法、应聘者当时反思的结果。通过这3点了解1个人的做事手法和学习能力。上面的所谓思路,纠集于解释失败上面,纯粹是中了考官的圈套。

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我从事人力资源管理多年,这样的问题问了不知道有多少次了。你要知道,企业问你这个问题的出发点及想知道你什么?才能做到有的放矢!1般企业问你找个问题主要是看你的处事能力和交谈能力。像类似的问题,你可以这样回答:很高兴回答各位考官提出的问题,我是1个很正直和淳朴的人,对待工作是很认真。多年的工作,我至今不知道自己的优点和缺点是什么。因为我的优点和缺点自己是看不到的,这要各位领导来评价的。也希望各位领导给我1次展示自己的机会,谢谢!这样回答的话,技能将问题解决,又能充分展示了自己的自信。。呵呵。你自己参考了。

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我觉得真诚是立身之本。《简爱》书中描写的1些人物对我的成长起了许多潜移默化的作用,对别人宽容,她身上表现出来的这些特点是我所推崇的:我喜欢读书,只有这样。我最喜欢的1本书是《简爱》、善良,而是保持良好的心态;而她的朋友海伦身上所体现出的宽容,让你终身受益、真诚也是我所欣赏的。1本好书可能改变1个人的人生观,在逆境中始终对生活充满希望并努力去创造属于自己的新生活,在人生之路上继续前行,对自己严格,人至察则无徒”、超脱、世界观、坚强,对同事对朋友对身边的每1个人都要真诚和宽容。俗话说得好“水至清则无鱼。简爱乐观、不失望,它告诉我在挫折中不悲观【公务员考讯】你最喜欢的1本书是什么答,才能有1个良好的人际环境。

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面试题。同事在你背后向领导说你坏话,你该怎么办?



6、面试题。同事在你背后向领导说你坏话,你该怎么办?

首先要分清情款:

1、你同事说的事情的确是实际情款吗?

2、你同事是在放大问题吗?

3、你同事是在无中生有吗? 不论是哪种情款,我们都应该先做个自我反思(任何时候定期的自我反思都是有必要的)。对于第1种情款,如果同事说的是事实,那你应该感谢这位同事,我们要借这个机会自我检查,不断的修正自我;对于第2种情款,你同事在放大问题,我们也应做个自我反思和检查,或许我们本身存在的问题并不那么大,但是既然是存在问题了,我们都有必要自我完善,并且多注意自己的处人处事方式;要是第3种情款,你同事是在无中生有的话,那你1定要提防你这位同事,他1定是那种唯恐天下不乱的小人类型,平时要注意不要得罪于他,尽量不要与他有什么利益纠葛。培养自己的责任心,保持认真工作的态度,身正不怕影子斜,相信你的领导的智慧,相信领导1定会理智的处理好你同事在你背后说坏话的这件事。

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