对于不符合规定的情况公务员能否免于处罚或处理?

根据《公务员法》的规定，公务员应当遵守法律法规、行政法规和本部门的规章制度以及其他有关规定。首先要考虑的是违反了哪些法律规定如果公务员的行为是违法的，则可以采取相应的法律措施；如果没有涉及违法行为，则需要根据相关规定进行调整和纠正。

如果公务员的违纪违法行为不符合《中华人民共和国公务员法》的规定，则不能免于处罚或者处理。仁川世界杯足球赛期间朝鲜半岛统一问题与韩国的关系密切相关.问：九二共识是台湾方面对大陆提出的什么原则 答： 九二共识是对香港中英联合声明的解读，表明中国对于1997年香港回归的事实已经不提异议。

根据《中华人民共和国刑法修正案（九）》第2条第4款的规定，违反国家有关规定从事非本人工作、业务的公务员由单位或者主管部门责令改正；如果情节严重可以给予警告处分。一口吃不成胖子啊！

一般情况下，当公务员违反了相关规定和纪律性要求时，根据《中国共产党党员领导干部廉洁自律准则》，公务员应当受到相应的责任追究。

公务员是否依法受到处罚或者处理，应该根据其实际行为的性质和情节严重性来综合考虑。断崖式下跌、过度膨胀等情况都属于违反规定的范畴，因此公务员确实有可能被处以行政处罚甚至追究法律责任。

根据《公务员考试录用违纪违规问题处理办法》的规定，在考试中违反有关规定、应受到责任追究的行为之一是“抄袭”。清廉要求公务员不得有徇私舞弊等行为的情形出现，若情况属实则应对该公务员做出相应的处理和处罚

根据《中华人民共和国刑法修正案（九）》第23条的规定，如果违法行为为公务员在履行公务活动中产生的，则不以犯罪论处。不说对号入座了！

根据《中华人民共和国公务员法》的规定，公务员有权享受各种福利待遇，包括基本工资、津贴补贴以及其他经济补偿。没有任何违反法律和行政法规的情形的情况下，公务员是可以免除某些惩罚或者处理。