警察体检和普通公务员体检有什么区别呢？警察体检和一般公务员体检有什么区别啊？
1、警察体检和普通公务员体检有什么区别呢？
警察体检和普通公务员体检是分开体检的。警察体检比普通公务员体检更加严格些，比如视力方面外观方面都有要求，册埋普通公务员则没这么严。公安机关录用人民警察体检项目和标准是根据2010年十1月人社部印发〔2010〕82号文件，人力资源社会保障部、卫生部、国家公务员局制定了《公务员录用体检特殊标准（试行）》（以下简称《特殊标准》）。人事部、卫生部在总结各地实践经验的基础上，根据国家机关工作的需要，坚持尊重科学的原则手枯，在充分调查研究并广泛听取医学专家、法律专家、从事录用工作人员等各方面意见的基础上，本着以人毕姿洞为本的理念，制定了《公务员录用体检通用标准（试行）》。拓展资料
1、检查前3日开始，饮食宜清淡，勿吃菠菜、猪血、鸭血等食物(以免引起大便隐血假阳性)。
2、体检前1天要注意休息，避免剧烈运动和情绪激动，保证充足睡眠，以免影响体检结果。
3、前1日晚好禁食牛奶、豆制品、饮料、糖类等食品。勿饮酒。防止影响检查结果。
4、检查当天要穿轻便服装，不要化妆，不要穿连衣裙、连裤袜，不要穿有金属扣子的内衣裤、不要戴贵重饰品和隐形眼镜。
5、体检当日禁食早餐，在抽血、B超检查后方可进餐。 参考资料：人民网-国家公务员考试300问之体检常见问题。
2、警察体检和1般公务员体检有什么区别啊？
警察体检和普通公务员体检是分开体检，而且警察体检很严格，对各方面的有严格的要求。毕竟警察是为人民服务，没有好的身体怎么行。拓展资料：民警察在身份上属于国家公务员，根据编制的不同分为中央国家机关公务员和地方国家机关公务员，公安机关人民警察中行业公安——铁道公安、交通公安、民航公安、缉私警察为中央国家机关公务员，其编制依所属机关分别属于交通运输部、国家民航局和海关总署，铁道部撤销后原属铁道部的铁道公安警察编制统1移交公安部 。 各级人民政府公安机关在管理上实行双重领导体制，既接受上级公安机关领导，也接受同级党委政府领导。行业公安机关既接受所属部委领导，也接受公安部业务指导。公安现役部队武警中的消防、边防、警卫部队是列入武警序列、由公安机关管理的部队，人员配额为国家兵役编制，在工作上由各级公安机关领导，也称“公安现役部队”，包括公安消防部队、公安边防部队、公安警卫部队。渊源国安机关和监狱、劳教机关最早均属于公安部，后公安机关中负责政治保卫的部门划出和其他有关机构合并成为国安机关，监狱劳教机关而后也由公安部移交司法部。参考资料：公务员录用体检通用标准（试行）。
3、警察体检和普通公务员体检有什么不同？
警察体检和普通公务员体检是分开体检的。警察体检比普通公务员体检更加严格些，比如视力方面外观方面都有要求，普通公务员则没这么严。公安机关录用人民警察体检项目和标准是根据2010年十1月人社部印发〔2010〕82号文件，人力资源社会保障部、卫生部、国家公务员局制定了《公务员录用体检特殊标准（试行）》（以下简称《特殊标准》）。人事部、卫生部在总结各地实践经验的基础上，根据国家机关工作的需要，坚持尊重科学的原则，在充分调查研究并广泛听取医学专家、法律专家、从事录用工作人员等各方面意见的基础上，本着以人为本的理念，制定了《公务员录用体检通用标准（试行）》。拓展资料
1、检查前3日开始，饮食宜清淡，勿吃菠菜、猪血、鸭血等食物(以免引起大便隐血假阳性)。
2、体检前1天要注意休息，避免剧烈运动和情绪激动，保证充足睡眠，以免影响体检结果。
3、前1日晚好禁食牛奶、豆制品、饮料、糖类等食品。勿饮酒。防止影响检查结果。
4、检查当天要穿轻便服装，不要化妆，不要穿连衣裙、连裤袜，不要穿有金属扣子的内衣裤、不要戴贵重饰品和隐形眼镜。
5、体检当日禁食早餐，在抽血、B超检查后方可进餐。 参考资料：人民网-国家公务员考试300问之体检常见问题。
4、入职体检项目和公务员体检项目有什么区别
入职体检项目和公务员体检项目不同之处如下：
1、符合要求不同，入职体检项目是要求入职本单位的职工必须体检的项目，而公务员体检项目是针对凡是公务员事业单位的职工，定期都有的体检的项目。
2、项目类别不同，入职体检项目的项目类别主要和入职的单位有关，例如和健康有关的单位会对个人健康方面的体检对多1些项目，而公务员项目是公务员单位根据入职时间的长短而定期特定的部分项目。
3、项目数量不同，入职体检项目数量少，而公务员体检项目多。扩展资料体检的作用公司的电脑设备都要定期进行检查维护，更何况员工的健康。据悉，大部分企业的职工体检费用1般从福利费中支出，列入企业成本。有条件的企业大多愿意为职工提供体检福利，很多企业会在招聘中明确体检福利，这也是企业文化和人文关怀的1部分。体检福利其实也是1种人力资源的维护，成为许多好企业的标配，对加强职工归属感、稳定性都有意义，毕竟招聘和培训新员工同样需要企业付出成本。体检福利不仅对职工个人来说作用很大，对企业来说也是1项“投资”，毕竟只有职工拥有健康的身体，并通过定期体检不断提高健康意识，才能保持更好的身体状态和精力投入工作，还可有效控制和防患职业病，促进企业实现更有活力的高质量发展。参考资料来源：中国新闻网—部分企业员工体验设门槛 免费体检何时成标配？ 。
5、公务员体检和普通体检有什么区别？
体检项目大同小异。公务员体检中有1些项目不合格就不会录用了，例如心脏病，甲亢等。但是普通体检发现问题医生会提醒你进1步检查，不会涉及到工作。
6、教师入职体检和公务员有什么区别，
没有区别。附公务员体检合格标准与教师体检合格标准。公务员录用体检通用标准（试行）人社部发〔2016〕140号修订2017年1月1日起实施第1条 风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。遇有下列情况之1的，排除病理性改变，合格：（1）心脏听诊有杂音；（2）频发期前收缩；（3）心率每分钟小于50次或大于110次；（4）心电图有异常的其他情况。第2条 血压在下列范围内，合格：收缩压小于140mmHg；舒张压小于90mmHg。第3条 血液系统疾病，不合格。单纯性缺铁性贫血，血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L，合格。第4条 结核病不合格。但下列情况合格：（1）原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎，临床治愈后稳定1年无变化者；（2）肺外结核病：肾结核、骨结核、腹膜结核、淋巴结核等，临床治愈后2年无复发，经专科医院检查无变化者。第5条 慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘，不合格。第6条 慢性胰腺炎、溃疡性结肠炎、克罗恩病等严重慢性消化系统疾病，不合格。胃次全切除术后无严重并发症者，合格。第7条 各种急慢性肝炎及肝硬化，不合格。第8条 恶性肿瘤，不合格。第9条 肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全，不合格。第十条 糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病，不合格。甲状腺功能亢进治愈后1年无症状和体征者，合格。第十1条 有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症（经常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等），精神活性物质滥用和依赖者，不合格。第十2条 红斑狼疮、皮肌炎和/或多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各种弥漫性结缔组织疾病，大动脉炎，不合格。第十3条 晚期血吸虫病，晚期血丝虫病兼有橡皮肿或有乳糜尿，不合格。第十4条 颅骨缺损、颅内异物存留、颅脑畸形、脑外伤后综合征，不合格。第十5条 严重的慢性骨髓炎，不合格。第十6条 3度单纯性甲状腺肿，不合格。第十7条 有梗阻的胆结石或泌尿系结石，不合格。第十8条 淋病、梅毒、软下疳、性病性淋巴肉芽肿、尖锐湿疣、生殖器疱疹，艾滋病，不合格。第十9条 双眼矫正视力均低于4.8（小数视力0.6），1眼失明另1眼矫正视力低于4.9（小数视力0.8），有明显视功能损害眼病者，不合格。第2十条 双耳均有听力障碍，在使用人工听觉装置情况下，双耳在3米以内耳语仍听不见者，不合格。第2十1条 未纳入体检标准，影响正常履行职责的其他严重疾病，不合格。教师体检不合格标准：
1、先天性心脏病（经手术治愈者除外）、频发性期前收缩、心电图不正常、心肌病及其他器质性心脏病者。
2、血压超过18.66/12千帕（140/90毫米汞柱），低于11.46/7.46千帕（86/56毫米汞柱）；单项收缩压超过21.33千帕（160毫米汞柱），低于10.66千帕（80毫米汞柱），舒张压超过12千帕（90毫米汞柱），低于6.66千帕（50毫米汞柱）者。
3、结核病，除下列情况均为体检不合格：（1）、原发型肺结核、浸润型肺结核已硬结稳定，结核性胸膜炎已治愈，或治愈后遗有胸膜肥厚者。（2）、1切肺外结核（肾结构、骨结构、腹膜结核等）、血行播散型肺结核、治愈后两年以上未复发，经2级以上医院（或结核病防治所）专科检查无变化者。（3）、淋巴腺结核已临床治愈无症状者。
4、支气管扩张病，未治愈者。
5、慢性肝炎病人并且肝功能不正常者（肝炎病原携带者，但肝功能正常者除外）。肝炎病原携带者或乙型肝炎表面抗原检验阳性申请幼儿园教师资格者。
6、各种恶性肿瘤，各种结缔组织疾病（胶原病症），内分泌系统疾病（如糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等），血液病（单纯缺铁性贫血除外）者。
7、慢性肾炎。急性肾炎治愈不足两年者。
8、有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症者。
9、肺切除超过1叶，肺不张1叶以上者。1
0、类风湿脊柱强直，慢性骨髓炎者。1
1、青光眼、视网膜、视神经疾病（陈旧性或稳定性眼底病除外）者。1
2、色盲、色弱，申请幼儿园教师资格者。1
3、两耳听力均在2米以内者，或佩带助听器两耳听力均低于5米者。1
4、仪表仪容，有下列情况者均为体检不合格。（1）、4肢。两上肢或两下肢不能运动者，4肢残缺变形，行路步态跛行，上肢（特别是右手）残缺影响板书写字者。（2）、体形。身体畸形，如明显鸡胸、驼背、脊柱侧弯外曲超过3厘米。（3）、5官。5官不端正，面部有较大面积（3×3厘米）疤痕、血管瘤或白癜风、黑色素痣者。1
5、口吃，吐字不清，声音严重嘶哑，声带病变，严重慢性咽喉炎或口腔有生理缺陷及耳鼻喉疾病之1而妨碍发音影响教学者。 扩展资料：公务员考试录用制度建立以来，录用主管机关会同卫生行政部门普遍制定下发了公务员录用体检办法和标准，这些办法和标准对选拔高素质的公务员发挥了重要作用。人事部、卫生部在总结各地实践经验的基础上，根据国家机关工作的需要，坚持尊重科学的原则，在充分调查研究并广泛听取医学专家、法律专家、从事录用工作人员等各方面意见的基础上，本着以人为本的理念，制定了《公务员录用体检通用标准（试行）》。公务员录用体检要在录用主管机关指定的县级以上综合性医院进行。主检医师应具有副主任医师以上专业技术职务任职资格。主检医生要根据体检情况作出体检结论。体检医院要加盖公章。参考资料来源：百度百科-公务员录用体检通用标准（试行）参考资料来源：百度百科-教师资格认定体检标准 。
