南京应届生补贴政策2020,上海对应届生有啥补贴

1、南京应届生补贴政策2020

法律分析：根据《南京市高校毕业生住房租赁补贴操作办法》，南京为吸引更多高校毕业生在宁就业创业,南京市委、市政府不断调整完善高校毕业生住房租赁补贴政策,扩大政策覆盖范围。

1、2020年南京租房补贴申请条件： 你需要同时满足1下几个条件

1、必须在毕业2年内申请，只要2年内申请成功过1次，第3年就可以在申请，1共可以领取36个月（3年时间） 说明：毕业2年怎么看，根据你的毕业证上面的日期计算。

2、学历必须要求大专以上学历。 说明：本科及以上学历，绝对是ok的。大专学历必须同时需要有高级技能证书。

3、毕业有南京企业社保 说明：必须要在南京缴纳社保，工作单位在南京注册登记，社保可以是南京社保，也可以是江苏省社保。

4、南京没有房产 说明：如果是南京户口，并且跟父母共用1套房，也是可以的

5、毕业签订1年以上劳务合同 说明：1些自己缴纳社保，或者代缴社保，没有劳务合同的也是不行的。

6、不能有政府编制，比如公务员，有编制的教师也是不行的

2、2020年南京租房补贴补贴金额标准：

1、本科和大专学历： 每月补贴600元，共计补贴总金额：21600元;

2、硕士学历：每月补贴800元，共计补贴总金额：21600元；

3、博士学历： 每月补贴2000元，共计补贴总金额：72000元； 【法律依据】：根据《南京市高校毕业生住房租赁补贴操作办法》，南京为吸引更多高校毕业生在宁就业创业,南京市委、市政府不断调整完善高校毕业生住房租赁补贴政策,扩大政策覆盖范围。

2、上海对应届生有啥补贴

1、落实支持和促进重点群体就业的税收政策，对招聘符合条件的本市高校毕业生的企业，按有关规定在3年内以实际招用人数享受每人每年7800元的税费依次减免优惠；

2、符合条件的高校毕业生可在本市认定的见习基地进行最长不超过12个月的就业创业见习。学员在见习期间可享受生活费补贴。 就是在应该毕业的年份毕业的毕业生。简单地说，学生在大学的最后1年，就是应届毕业生。应届毕业生可以报考公务员，这点大家都已经清楚，在毕业前，允许先参加考试，等拿到毕业证后再审查学历。除了顺利应届毕业的考生报考外，还有其他几种情况的考生，也可按应届生资格来对待的，也就是说，也可以报考限应届生报考的职位。 应届生主要指大学毕业生，应届毕业生是指在应该毕业的年份毕业的毕业生。在1些企业（校园招聘）及公务员考试中限招收应届毕业生，同时应届毕业生在另1方面意味着经验欠缺。毕业前需要工作的应届生，需手持《毕业生推荐表》、成绩单及3方协议寻找工作，毕业后取得报到证方可在就业所在地落户。 扩展资料：主要指大学毕业生，应届毕业生是指在应该毕业的年份毕业的毕业生。 法律依据：《中华人民共和国户口登记条例》 第十条公民迁出本户口管辖区，由本人或者户主在迁出前向户口登记机关申报迁出登记，领取迁移证件，注销户口。

3、广东西部计划考公务员有什么优惠政策

西部计划志愿者考公务员政策：志愿服务西部计划志愿者除享受国家规定高校毕业生业优惠政策外给予下政策支持:志愿者服务期至少满1年且考核合格应届高校毕业生身份报考公务员报考央机关和东、部地区公务员同等条件下优先录取;报考西部地区公务员笔试总分加5分。志愿者服务期未满1年社会职人员身份报考公务员享受相关优惠政策。西部计划志愿者服务期间志愿者保险由全国项目办统保保费每人200元险种大学生志愿服务西部计划志愿者综合保障险;志愿者服务期满2年考核合格3年内报考研究生初试总分加10分，同等条件下优先录取;加强志愿者管理志愿者服务期间户口、档案保留学校;服务期满志愿者通过双向选择落实工作单位学校再发放报证。志愿者服务期间中央财政给予1定补贴。生活补贴为每人每月1000元，同时根据所在服务地享受艰苦边远地区津贴（按照人事部、财政部《完善艰苦边远地区津贴制度实施方案》，全国有984个县、市、区纳入实施艰苦边远地区津贴范围，每月津贴标准分别为:1类区120元，2类区210元，3类区350元，4类区515元，5类区900元，6类区1490元)，按月发放。服务单位为志愿者提供住宿等必要的生活条件。法律依据《中华人民共和国公务员法》 第2十3条录用担任1级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。民族自治地方依照前款规定录用公务员时，依照法律和有关规定对少数民族报考者予以适当照顾。

4、3支1扶期满考公务员算应届生还是有工作经验的？

3支1扶期满考公务员算应届生。根据《关于进1步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的实施意见》（皖办发〔2017〕43号）规定“参加基层服务项目前，无工作经历的人员服务期满且考核合格后2年内，在参加机关事业单位招录（招聘）、各类企业吸纳就业、自主创业、落户、升学等方面可同等享受应届高校毕业生的相关政策”。进1步健全服务保障机制建立工作生活补贴标准动态调整机制。各级财政要加大投入力度，严格按照当地乡镇机关或事业单位从高校毕业生中新聘用工作人员试用期满后工资收入水平，确定“3支1扶”人员工作生活补贴标准，建立工作生活补贴标准动态调整机制。从2015年9月1日起，中央财政补助标准提高到西部地区每人每年2.5万元，中部地区每人每年1.8万元，东部地区每人每年0.8万元。2016年中央财政对中西部地区调标进行补发，补发范围为本通知印发时仍在岗的国家计划内“3支1扶”人员。地方各级财政应结合实际给予相应配套资金。在艰苦边远地区服务的“3支1扶”人员可享受艰苦边远地区津补贴。各地要按月足额发放“3支1扶”人员工作生活补贴。以上内容参考 安徽省人力资源和社会保障厅-来信者咨询：2018年1毕业就考了“3支1扶”，今年期满算应届生么？。