公务员晋升有年龄限制吗？晋升途径是什么。科员三年之后如何升为副科，通过考试还是什么，求专业人士回答,公务员进级年限

1、公务员晋升有年龄限制吗？晋升途径是什么。科员3年之后如何升为副科，通过考试还是什么，求专业人士回答

公务员晋升领导职务应遵守1下条款：

第4十3条　公务员晋升职务，应当具备拟任职务所要求的思想政治素质、工作能力、文化程度和任职经历等方面的条件和资格。

公务员晋升职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者越1级晋升职务。

第4十4条　公务员晋升领导职务，按照下列程序办理： (1)民主推荐，确定考察对象;

(2)组织考察，研究提出任职建议方案，并根据需要在1定范围内进行酝酿; (3)按照管理权限讨论决定; (4)按照规定履行任职手续。

公务员晋升非领导职务，参照前款规定的程序办理。

第4十5条　机关内设机构厅局级正职以下领导职务出现空缺时，可以在本机关或者本系统内通过竞争上岗的方式，产生任职人选。

厅局级正职以下领导职务或者副调研员以上及其他相当职务层次的非领导职务出现空缺，可以面向社会公开选拔，产生任职人选。

确定初任法官、初任检察官的任职人选，可以面向社会，从通过国家统1司法考试取得资格的人员中公开选拔。

第4十6条　公务员晋升领导职务的，应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。

第4十7条　公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低1个职务层次任职。

2、公务员进级年限

公务员晋升年限表：

1、晋升科员须任办事员满8年，级别达到25级；

2、晋升副科级须任科员级或科员满12年，级别达到23级；

3、晋升正科级须任副科级或乡科级副职、副主任科员满15年，级别达到20级；

4、晋升副处须任正科级或乡科级正职、主任科员满15年，级别达到19级；

5、晋升正处级须任副处级或县处级副职满15年，级别达到17级。

举例说，办事员任满8年未提拔，可享受科员待遇;科员任满12年未提拔，可享受副科待遇;副乡科级、副主任科员满15年未提拔，可享受正科级待遇，正科级干部15年未提拔，可享受副处级待遇，副县处级干部15年未提拔，可享受正处级待遇。职级晋升后，可以享受相应职务层次非领导职务的工资待遇，但工作岗位不变。比如，1名县文化局局长或乡镇镇长，1直未得到提拔，满15年后，虽然还当局长或镇长，但可享受副县长的工资待遇。

2级科员晋升1级科员大概需要8年时间；1级科员晋升4级科员大概需要12年；估计4级科员晋升3级科员需要3年；3级科员晋升2级科员大概需要3年，2级科员晋升1级科员估计需要3到4年。1般来说，公务员职级在未来3到4年内基本可以晋升到1个级别。

公务员职级晋升年限要求是什么

1、晋升巡视员职务，应当任厅局级副职领导职务或者副巡视员5年以上；

2、晋升副巡视员职务，应当任县处级正职领导职务或者调研员5年以上；

3、晋升调研员职务，应当任县处级副职领导职务或者副调研员4年以上；

4、晋升副调研员职务，应当任乡科级正职领导职务或者主任科员4年以上；

5、晋升主任科员职务，应当任乡科级副职领导职务或者副主任科员3年以上；

6、晋升副主任科员职务，应当任科员3年以上；

7、晋升科员职务，应当任办事员3年以上

法律依据：

《中华人民共和国公务员法》

第3条 公务员的义务、权利和管理，适用本法。法律对公务员中领导成员的产生、任免、监督以及监察官、法官、检察官等的义务、权利和管理另有规定的，从其规定。

3、地市级公安公务员晋升咋样

很好。

科员、乡镇（街道）副科级干部、县（处）级干部、厅级干部，这个就是公务员体系的大致晋升流程，实际工作中，按照年限这个因素直接晋升的情况并不多见，1个公务员的晋升之路还是受多种因素制约的。

公务员，全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定，贯彻执行相关义务的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。

4、基层公务员级别如何晋升如20级如何升19级？

职级晋升具体条件：
1、晋升科员须任办事员满8年，级别达到25级;
2、晋升副科级须任科员级或科员满12年，级别达到23级;
3、晋升正科级须任副科级或乡科级副职、副主任科员满15年，级别达到20级;
4、晋升副处须任正科级或乡科级正职、主任科员满15年，级别达到19级;
5、晋升正处级须任副处级或县处级副职满15年，级别达到17级。

5、按照《公务员法》的规定，晋升地市级以上机关处级以上领导职务，必须具有两年以上的基层工作经历

A。

6、按照《公务员法》的规定，晋升地市级以上机关处级以上领导职务，必须具有两年以上的基层工作经历

A。