历年国家公务员考试申论真题有什么特点？国家公务员考试历年行测考试有什么特点

1、历年国家公务员考试申论真题有什么特点？

一、历年申论真题主题分析 国家公务员考试申论题材从选择范围来看主要包括五大方面：经济、政治、文化、社会、生态，但是从历年真题来看，又有明显的侧重点。 2000-2009年这一阶段的国家公务员考试主题更偏重于经济领域，尤其是2003-2009年几乎都围绕经济问题而命题。宏观经济领域更是命题者的偏好所在，如“三农”问题、耕地保护等。从2010年以来国家公务员考试申论的主题不再偏向经济，而是将视角更多地关注于社会、生态与文化建设领域，关注于如何实现经济与其他方面协调发展。另外，2010年以后省级与市级采用了两套试卷，其试卷主题也存在差异。总体来看，省级的主题选择趋于宏观，而市级相对而言更偏重于考查具体问题。此外，近几年申论主题越加关注于精神文明领域，文化建设亦是当前党和政府的工作侧重点之一。 据此，我们也许可以洞察到国家公务员考试主题选择的方向与趋势：申论主题的材料通常由某一或某些事件入手，而后从不同的角度和方面进行论述和挖掘，以小处而观大局。这些事件的社会影响必须是比较广泛的，因为国家公务员考试申论所考的主题视角较为广阔，所反映的问题必须是全国范围内普遍存在的、并对当前和未来具有重大影响的问题，具有很强的深度性和持久的影响力。过于敏感具体、低层次、只涉及一时一地的问题以及无关全局和长远的观点和事实，都不会成为国家公务员考试申论命题的选择。 为了体现政府立场和政策方针的指向性作用，申论主题的选择一般会与当前国家与政府所倡导的理论政策、大政方针以及主流价值观相一致。因此，增强对这些内容的认知度有助于把握备考方向。 二、历年申论真题材料分析 给定材料是申论试卷的重要组成部分，由命题人进行选取并加工组合而成。材料不是命题人员随意选取的，而是有一定的出处和源头，命题人会将从各处集成的内容进行加工和整理，形成一篇有逻辑、有思想、有深度的申论材料。从最近几年的申论真题可以看出，申论给定材料有以下特点： 材料来源具有广泛性。给定材料主要来源于权威性报刊杂志、各大主流媒体网站的新闻报道、专家的著作以及政府重要文件报告，但也会根据出题需要选取较为冷门的学术论文和网站转载,材料时效性并不强。 申论材料形式具有多样性。申论材料有不同的表现形式，其类型多种多样。根据材料的性质和表现特点，可以把几种常见的材料归结为事件阐述型、采访记录型、数据列举型、政策文件型、理论分析型和图表解释型六种。 内容具有综合性。给定材料在描述对象上可分为国内材料和国外材料。国家公务员考试申论考试涉及的主要是国内问题，有关国外内容的材料一般是以提供经验或教训的作用而出现的。就所占比重来说，国内材料占主要地位，但是国外材料也是不可或缺的一部分。作为申论考试的载体，申论材料不会一味地讲故事，也不会一味地阐述道理，而是巧妙地将事例与分析结合起来，将所要表达的观点穿插在事例中。分析型材料可以是政府文件、国家政策、权威评论，也可以是作者自身的观点或呼吁。这种事例与分析相融合的方式，既让材料富有理论高度，又显得有血有肉、丰满完整。 三、历年申论真题作答要求分析 国家公务员考试的申论要求并没有脱出申论考试的一贯题型，还是以归纳概括类试题、综合分析类试题、应用文写作类试题、提出对策类试题、文章写作类试题为主。最近几年不断有新题型出现，这在一定程度上增加了作答难度。

2、国家公务员考试历年行测考试有什么特点

您好~连云港中公教育为您解答~ 一、行测五大部分呈现出以下显著特点： (一)常识判断 1.总题量在20-25道，内容庞杂，包括科技常识、人文常识、政治常识、国情社情、法律常识、经济常识等。 2.强调考生的综合管理基本素质。综合管理基本素质，就是指对政治、经济、法律等综合管理常识知识的综合应用能力。强调这方面的考查，对考生能力提出了一个更高的要求。 (二)言语理解与表达 1.总题量稳定在40道，逻辑填空与阅读理解占比达到90%。 2.逻辑填空主要是对实词与成语的考查，其中对成语的考查呈逐年上升的趋势。从考查形式上看，一空、两空、三空都有，两空为主要考查形式，而它又以实词+实词、实词+成语的组合形式为主。从考查难度看，两空题的难度相对较大，对考生的能力要求更高。 3.阅读理解以主旨观点型题目为主，主旨观点型题目的难度相对较大。 4.语句表达固定下来成为近年来必考题型。考查形式从单考语句排序，到侧重于语句排序，再到语句排序与语句填充两者并重。这表明语句表达命题经过不断调整渐趋稳定。 (三)数量关系 1.数量关系近两年出现了两个变化，一个是总题量减少，稳定在了15道，一个是数字推理题目退出国家公务员考试舞台。 2.数学运算部分核心知识部分的考查比重逐年增高，其中比例、不定方程、几何问题等都是主要考查部分。工程问题、行程问题、利润问题、排列组合等虽然题量不多，但每年都会出现，属于必考内容。极值问题、推理问题属于难度较大的题目，不仅要求考生懂得计算，还要了解其原理，能够独立思考、分析其解题要点。 3.数量关系部分在整张试卷中属于难度较大的部分，数量关系部分简单题和中等题所占比重达到80%，说明除少数试题较难外，多数试题的考点都是容易理解和掌握的，是数学运算部分的基础所在，普通考生都可以将其牢牢地掌握在手中。 (四)判断推理 1.总题量在35-40道，稳定考查图形推理、逻辑判断、类比推理、定义判断四种题型。 2.图形推理部分自2011年出现了图形分类这一新题型，整体难度上升，需要认真观察图形，辨别图形异同，熟练掌握常考规律。 3.逻辑判断部分以论证推理为主，同时考查智力推理和命题推理。论证推理以考查削弱型为主;智力推理虽不需要专业的逻辑知识，但需要较强的思维能力，同时要灵活应用相关解题方法;命题推理近两年都只出现了1-2道，复言命题是考查的重点，需要掌握好逻辑基础知识。 4.类比推理包含两词型、三词型和对当型三种题型的考查，近两年题目所涉及的词项间关系越来越模糊和不明显，整体难度相应提升。 5.定义判断题目涉及心理、经济、社会、行政管理等方面的定义，中公教育专家发现，其近两年整体难度基本稳定。 (五)资料分析 1.总题量在20道左右，包括4则资料，每则资料包括5个小题。包括文字资料、表格资料、综合资料等，资料内容多与宏观经济相关;资料信息量较大，需要掌握一定的阅读技巧才能快速定位数据。 2.以计算题为主、注重考查计算技巧，近两年的考试中，计算题占比均不低于50%，更加注重对计算技巧的考查。大部分题目均可采用首数法、乘除法转化法、范围限定法、取整法、分子分母比较法等计算技巧快速求出正确答案。 二、通过对历年真题的分析，中公教育专家认为国家公务员考试行测2015年的命题趋势如下： (一)题型题量组合变化，基础题型稳定不变 由2009—2014年度国家公务员考试行测基本情况分析表我们可知，近年来国家公务员考试总题量稳定在135道，各版块内部的题型题量不断组合变化。试题结合公务员工作实际，突出命题的能力导向，根据考试目的、报考群体情况，在题型、数量、难度等方面进行组合。基础题型均为逻辑填空、阅读理解、语句表达、数学运算、类比推理、定义判断、逻辑判断、图形推理、常识判断、资料分析等。 (二)考点方法创新变化 一个完善的机制，必须要有创新。只有不断创新，才能保证机制发展的活力。否则，就有可能陷入僵化的泥潭，裹步不前。随着考试的不断发展，考试的能力要求不断提升，由此推动着考试内容的创新变化，表现在具体的考题上，就是考点的不断翻新，解题方法的不断优化。如2011年图形推理出现的“图形分类”、2012年常识判断出现的“图形”题等。在2015年考试中，也有可能出现考点翻新题，中公教育专家建议考生在备考时要重视根据大纲培养自己各方面的能力，查缺补漏，看到新题型时不必惊慌，静下心来，回忆备考时练习的各种题型，仔细找寻做题线索，此时便会发现，新题也并没有想象中的那么难。 (三)知识范围扩展变化，考查重点稳定不变 行测考试是能力考试，但能力的提升必然以知识的储备为基础。从真题分析来看，行测试卷所涉及的知识范围是扩展变化的，无论是言语理解部分的取材范围，还是数学运算所涉及的数学知识，都有明显的扩展。最引人注目的变化还是在常识判断，从侧重于法律演变到侧重国情社情、综合管理素质。中公教育专家提醒考生在备考过程中，一定要加强知识储备，以更高的视觉来看待整个考试。

3、吉林省国税局公务员面试的题目有什么特点吗？需不需专业知识？面试几道题？共多长时间？

您好，华图教育为您服务。 主要考察考生的综合分析能力、言语表达能力、应变能力、计划组织协调能力、人际交往的意识与技巧、自我情绪控制、求职动机与拟任职位的匹配性、举止仪表和专业能力。吉林国税是4道题20分钟。单独命题、 希望能帮到你，祝你愉快！ 如有疑问，欢迎向华图教育企业知道提问。

4、历年国家公务员考试申论有什么特点？

你好，很高兴回答你的问题！近几年，该题型重点考查的是宣传演讲类和灵活写作型，如2017年国考市级申论考查了宣传演讲类中的报道，2018年国考市级申论考查了灵活写作型中的讲解稿，出题形式灵活多样。另外，近几年方案总结类题型有增多的趋势，最近的三年均有涉及，如2019年国考省级申论考查了调研报告提纲和导学材料。因此，考生要拓宽知识面，熟悉此类试题的作答流程和答题技巧，积极应对。

5、2019云南公务员420考试有什么特点？

材料主题多样，在相似的材料和提问之间各有侧重;部分试题高度抢眼，新意频出;分级命卷已是大势所趋，归并简化苗头初现，这是2019年云南省考420多省统一时间考试录用公务员笔试申论科目试题给人带来的初步印象。主要有一下3个特点：

1、分级命题覆盖面扩大 试卷类别呈简化之势

2、试题共性大于个性 相似中各有侧重

3、自主命题省选材新颖 新意时见。

6、遴选公务员考试笔试有什么特点?

遴选考试的笔试内容灵活，因为它是为了某一个机关内的岗位选拔合适的人才， 那不同的机关和不同的岗位的工作性质和工作思维不一样，选择人才的时候就有不一样的要求和标准。 从大方向上可以分为中央遴选考试和地方遴选考试。中央相对来说统——些，试卷命题主要是人社部考试中心负责，题型都是主观题，以案例分析居多。地方遴选又可以细分成省、市、县级的遴选，题型上有主观题也有客观题，内容上也比较杂，考察的东西比较多。 地方遴选考试形式又分为单独遴选考试和统一遴选考试，不同形式的考试在考试内容上有很大区别，所以在备考之前，要搞清楚自己考的是中央还是地方，是省还是市，是统一遴选还是单独遴选。确定了之后再去看相关的公告，后续的备考才更有方向。