公务员基层类和综合类考试内容有什么区别？公务员综合管理岗位考试考些什么内容

1、公务员基层类和综合类考试内容有什么区别？

1，报考层次不同：基层类是指报考层次为县级及以下机关，综合类是指报考层次为设区的市级及以 上机关。 2，考试科目不相同：基层类考试科目为《申论》（B卷）和《行政职业能力测验》（B卷），综合类 考试科目为《申论》（A卷）、《行政职业能力测验》（A卷）。 扩展资料：《申论》和《行政职业能力测验》考试内容简介： 1，《行政职业能力测验》(含A、B、C卷)： 主要测查应考人员从事国家机关工作的潜，测查内容包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、 资料分析和常识判断等5个部分。

1、言语理解与表达：主要测查应考人员的语言运。

2、公务员综合管理岗位考试考些什么内容

行政职业能力测验和申论。 行政职业能力测验，属于心理测验的范畴。用来测试应试者与拟任职位相关的知识、技能和能力，是考查应试者从事公务员工作所必须具备的1般潜能的1种职业能力测试。行政能力测试是国家公务员考试公共笔试科目之1，是其中难度较大的1项。 申论，是国家机关、公务员录用考试中，考生根据指定的材料进行分析后提出见解，并加以论证。申论考试是具有模拟公务员日常工作性质的能力考试。