公务员晋升的决定性因素有哪些？

1、公务员晋升的决定性因素有哪些？

平台决定下限，努力和机遇决定上限。

级别越高的单位，通常意味着更广阔的平台和更多的机会。

在县1级机构，很多人干了1辈子，到退休都未必能解决1级主科。而在部委，大部分应届本科生，8年左右就可以正常晋升到这个位置。

造成这种差距的主要原因并非个人能力，而是由于身处平台不同。

影响体制内发展上限的因素则非常复杂。梳理目前省部级以上官员的履历就会发现，关键的几次职务晋升的背后，既有必然性也有偶然性。关于这1点，很多年前有人做了很好的总结，“1个人的命运，既要靠自我的奋斗，但也要考虑历史的进程”。

2、“办的成事”是核心竞争力。

许多人1提到体制内的工作就开始讲“人情世故”讲“关系”，其实是本末倒置，工作能力是“1”，“人情。